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SANKYO KOGAKU 三共光学工業株式会社

CSR 企業の社会的責任

SDGsへの取り組み

弊社はISO9001(品質)、ISO14001(環境)認証を維持・改善していく活動を通じて、SDGsの目標達成に向けて挑戦しています。ISO9001(品質)、ISO14001(環境)とSDGsの目標との関係は、このページをご参考ください。

健康と福祉
大気、水、土壌の汚染を防止し、かつ当社で使用する“モノ”を調達する際、環境負荷の小さい“モノ”を選択する取り組みとしてグリーン調達基準を順守していきます。
教育
教育訓練の運用とプロセス強化 加工を行う際には、人による様々な工夫、調整なくして良い光学レンズはできあがりません。業務に携わる社員一人一人の力量向上が欠かせません。社外研修の受講や派遣を継続して行っています。
製造
品質方針「品質は最強のセールスマン」
社会から求められている、高品質、高精度、コストパフォーマンスの優れた光学レンズを提供し続ける為には、正確に測定・加工できる設備が必要不可欠です。社会から求められる要求事項を測定可能な測定機及び加工機を積極的に導入しています。
社会
2024年4月に行動規範ガイドラインを制定しました。弊社お取引先様からも評価を頂いており、全社で取組みを行っております。
環境
洗浄剤のリサイクル 生産で必要とされる炭化水素系洗浄剤を社内で再生・再利用しています。

研磨排水処理施設を適正に管理し、水質汚濁防止法を順守しています。

ISO14001(環境)を2000年に取得し、環境保全を維持し続けています。

ISO認証取得

CSR基本方針

三共光学工業株式会社は、『あらゆる光を操る光学製品・光学技術の提供を通じ、あらゆる産業界の発展に貢献すると共に、社員・地域を合わせた三者が共に栄える事』という経営理念のもとに、真撃な態度でお客様にご満足いただける製品及びサービスを提供し、企業コンプライアンスの遵守、従業員が安全で働ける職場環境、地球環境保全に配慮した、企業の社会的責任(CSR)に努めます。

1.健全な企業活動

 当社は、関係法令や社内諸規則(就業規則等)を遵守し健全で公正な企業活動を行います。また行政との健全は関係を保ち、反社会的勢力との関係は一切持ちません。
 さらに紛争鉱物や関係諸国からの材料及び製品の調達はいたしません。

2.人権と安全

 当社は、社員の人権を尊重し、差別的の倫理に反する扱いをせず、強制労働や児童労働は排除し、全ての社員が安全に働ける職場環境を提供いたします。

3.環境保全

 当社は、環境保全と環境パフォーマンスの維持向上を図るため、法的要求事項の厳守及び当社環境マネジメントシステムの継続的改善を行い、地球環境に配慮してまいります。

4.製品品質

 当社は、高品質で高精度かつコストパフォーマンスに優れた製品を常にお客様に提供するため、当社品質マネジメントシステムの継続的な改善及び運用と、たゆみ無い技術革新の追求を継続し、お客様に満足いただける製品作りに真撃に取り組んでまいります。

5.事業継続

 当社は、緊急事態等の有事の際、製造ラインの停止状態を最小限に抑え、社員の安全と確保に努め、製品の供給を維持するために、事業継続計画を策定し管理及び運用してまいります。

品質方針

当社は、『品質は最強のセールスマン』であることを認識し、誠実な人づくりを礎にたゆまぬ技術革新を通じ、真撃な態度でお客様にご満足いただける製品及びサービスを提供する。

1.お客様に信頼される高品質、高精度、コストパフォーマンスの優れた製品を提供する。

2.お客様のニーズを常に把握し、ご要求に迅速かつ的確に対応する。

3.技術力強化とノウハウ蓄積を図り、事業のコアテクノロジー強化を継続する。

環境方針

当社は、自然環境のいとなみを尊重し、環境との調和したとりくみにより「世代をこえて地球を守る」を責務とし、健全で豊かな社会の実現に貢献する。

1.法的要求事項及び当社に関連するその他の要求事項を順守する。

2.環境パフォーマンスの向上と意図した成果を達成するためEMSを継続的に改善する。

3.汚染の予防及び環境保護に努める。

4.資源リサイクルを推進し、廃棄物発生量の削減に努める。

5.省エネ、省資源活動を推進する。

6.技術革新の推進による環境に配慮したものづくりに努める。

労働安全方針

1.当社は、従業員の安全と健康を最優先に考え、事故や健康問題の予防に努めます。

2.当社は、労働安全衛生法や関連法令、規制を順守します。

3.当社の経営陣および管理職は、労働安全衛生のリーダーシップを取り、積極的に取り組みます。

4.当社は、従業員に対して労働安全衛生に関する教育とトレーニングを提供します。

5.当社は、従業員の安全に関する提案や懸念等のフィードバックを受止め、取り入れる姿勢を持ちます。

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